Athena introduce il Bonus Nascite 2024 a sostegno dei propri dipendenti
04 Luglio 2024
Alonte, 4 luglio 2024 – Athena S.p.A., azienda leader nella progettazione e produzione di componenti per moto e per l’industria, è orgogliosa di annunciare l’introduzione del Bonus Nascite 2024.
Questa iniziativa è parte integrante del programma di Responsabilità Sociale d’Impresa (CSR) di Athena ed è allineata con l'obiettivo di sviluppo sostenibile "Good Health and Well Being", con cui Athena continua a dimostrare il proprio impegno verso il benessere dei dipendenti, promuovendo una cultura aziendale orientata alla cura e alla responsabilità sociale.
L’incentivo, del valore di 500€, rappresenta un sostegno concreto per le famiglie dei dipendenti e sarà erogato tramite la piattaforma di Welfare aziendale. Potrà essere richiesto sia dalla madre che dal padre, indipendentemente dal loro ruolo in azienda.
“Il Bonus Nascite 2024 è un esempio tangibile del nostro impegno per il benessere dei dipendenti e delle loro famiglie,” ha dichiarato Stefania Vercesi, CSR Lead di Athena. “Siamo convinti che supportare i nostri dipendenti nelle loro vite personali sia fondamentale per costruire un ambiente di lavoro positivo e produttivo.”
“L'introduzione del Bonus Nascite è un ulteriore passo avanti nel nostro percorso di valorizzazione e di attenzione alle esigenze dei nostri dipendenti”, ha affermato Elena Tessarin, responsabile delle risorse umane di Athena. “Crediamo fermamente che il benessere dei nostri dipendenti sia fondamentale per guidare il successo e l'innovazione in azienda”.
Athena riconosce l'importanza di supportare i dipendenti nelle loro vite personali, contribuendo al benessere generale e alla crescita economica sostenibile.
